Obiettivo
- Migliorare le prestazioni di changeover
- Procedure standardizzate per continui miglioramenti nel modello di changeover
Scopo del Progetto
- Concept training
- Analisi basate sul video
- Miglioramento dell’officina
- Cambiamento nella struttura organizzativa
- Monitoraggio del progresso
Soluzione adottata
- Analisi dettagliata dello stato corrente
- Identificazione e risoluzione dei principali problemi
- Creazione di una governance sostenibile per un continuo miglioramento delle prestazioni
Il risultato
- Riduzione del tempo medio di changeover del 45%
Competenza in sistemi, strumenti e servizi
- Single Minute Exchange of Dies (SMED)
